Esuhai cùng Trường Đại học Sư phạm Kỹ thuật Vĩnh Long tiễn bước 45 sinh viên và thanh niên xuất sắc xuất cảnh sang Nhật
Lễ Xuất cảnh của 45 học viên Esuhai tại ĐH SPKT Vĩnh Long: Bệ phóng vững chắc giúp nhân lực trẻ miền Tây tích lũy kỹ năng vàng và làm chủ kỷ nguyên số.

Ngày 31/05/2026, tại Trường Đại học Sư phạm Kỹ thuật Vĩnh Long, ESUHAI Group cùng Nhà trường tổ chức Lễ xuất cảnh lần tứ 4 cho 45 tân Kỹ sư, Cử nhân và thanh niên tỉnh nhà sang Nhật Bản làm việc.
Đây là kết quả từ việc phối hợp chặt chẽ giữa cơ sở đào tạo, doanh nghiệp trong nước và các tập đoàn quốc tế nhằm giải quyết việc làm, nâng cao năng lực hội nhập cho người học. Buổi lễ có sự tham gia của Bà Nguyễn Thị Bé Mười, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Vĩnh Long. Tham dự còn có Lãnh đạo các Sở Nội vụ, Sở Giáo dục Đào tạo, Phòng Ngoại vụ tỉnh Vĩnh Long, các trường THPT và đại diện phụ huynh học viên.

Buổi lễ vinh dự có sự hiện diện của:
- Về phía Trường ĐH Sư phạm Kỹ thuật Vĩnh Long có: PGS.TS Nguyễn Thanh Tùng (Hiệu trưởng), PGS.TS Phan Anh Cang (Phó Hiệu trưởng) cùng Lãnh đạo các Khoa chuyên ngành.
- Về phía ESUHAI Group có: Ông Lê Long Sơn (Tổng Giám đốc), Ông Nguyễn Xuân Lanh (Phó Tổng Giám đốc), Ông Lê Anh Tuấn (Phó Tổng Giám đốc), Ông Masuda Takehiko (Giám đốc Esuhai Technology) cùng tập thể giáo viên JPC - KaizenYoshidaSchool.

Sự kiện đánh dấu chặng đường 10 năm hợp tác giữa Trường Đại học Sư phạm Kỹ thuật Vĩnh Long và ESUHAI Group. Qua 5 kháo đào tạo, hai đơn vị đã đào tạo 452 sinh viên theo mô hình gắn kết chuyên môn, ngoại ngữ, kỹ năng nghề nghiệp và kết nối trực tiếp với doanh nghiệp tuyển dụng.
PGS.TS Nguyễn Thanh Tùng, Hiệu trưởng Trường ĐH Sư phạm Kỹ thuật Vĩnh Long, cho biết việc sinh viên được tuyển chọn làm việc tại Nhật Bản là minh chứng rõ nét cho chất lượng giáo dục của nhà trường, lấy nhu cầu doanh nghiệp làm cơ sở đổi mới chương trình đào tạo và nâng cao khả năng hội nhập quốc tế cho người học.
Đại diện ESUHAI Group, Ông Lê Anh Tuấn, Phó Tổng Giám đốc, chia sẻ định hướng về nguồn lực trẻ miền Tây tại môi trường quốc tế. Ông nhấn mạnh việc làm việc tại Nhật Bản chính là cơ hội lớn để thế hệ kỹ sư mới làm chủ các công nghệ hiện đại, rèn luyện tư duy quản lý để chuẩn bị cho ngày trở về.

Năm 2026, hai bên mở rộng hợp tác với các tập đoàn lớn của Nhật Bản gồm NISSO, DENSO và JR/JVEF. Sinh viên ĐH SPKT Vĩnh Long có cơ hội làm việc trong các ngành bán dẫn, công nghiệp ô tô, tự động hóa và đường sắt. Đây là những ngành nghề có nhu cầu nhân lực cao, góp phần mở rộng cơ hội việc làm quốc tế cho sinh viên.
20 năm phát triển dưới sự dẫn dắt của Tổng Giám đốc Lê Long Sơn, Esuhai đã hỗ trợ 20.000 thanh niên sang Nhật Bản làm việc với triết lý "Success in Shigoto - Kiến nghiệp thành công". Sau thành công của ứng dụng Hack Kanji 2.0 đạt mốc 110.000 người dùng vào năm 2025, Esuhai tiếp tục đưa nền tảng Tikme vào hoạt động từ năm 2026. Đây là công cụ số hóa giúp học viên chủ động cập nhật tiến độ học tập, kết nối việc làm và quản lý lộ trình làm việc tại Nhật Bản.

Sự kết hợp giữa chuyên môn kỹ thuật tại Đại học SPKT Vĩnh Long cùng nền tảng tiếng Nhật, tư duy quản lý sản xuất và kỷ luật lao động tại Esuhai tạo nên bệ phóng cho nhân lực trẻ. Việc tích lũy kỹ năng tại môi trường quốc tế là bước chuẩn bị để các kỹ sư, cử nhân sẵn sàng cho ngày trở về đóng góp trực tiếp cho sự phát triển của quê hương trong kỷ nguyên số.
Tác giả
Kim Hoa
Admin
Bài viết có hữu ích không?
Một lượt thích cho đội biên tập, một lượt chia sẻ cho người cần đọc và tích điểm trên Tikme.
Tin liên quan
